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BEWERBEN
So läuft der Bewerbungsprozess bei LINK ab. Klar, nachvollziehbar und ohne Umwege.
Jetzt passenden Einstieg findenOrientierung
EINE BEWERBUNG IST EIN SCHRITT INS UNBEKANNTE
Uns ist wichtig, dass du weißt, was dich bei LINK erwartet. Der Bewerbungsprozess soll dir Orientierung geben und Raum für ein gegenseitiges Kennenlernen schaffen.
Prozess
DER BEWERBUNGSPROZESS BEI LINK
Der Bewerbungsprozess ist bewusst übersichtlich gehalten. Jeder Schritt dient dazu, sich ein realistisches Bild voneinander zu machen.
1.
ONLINE BEWERBEN
Du bewirbst dich direkt über ein konkretes Stellenangebot und lädst deine Unterlagen hoch.
2.
SICHTUNG DER UNTERLAGEN
Deine Bewerbung wird vom Recruiting gemeinsam mit dem Fachbereich geprüft. Wir schauen, ob Erfahrung und Aufgaben zusammenpassen.
3.
GESPRÄCH FÜHREN
Wenn es passt, lernen wir uns persönlich kennen. Es geht um deine Erfahrung, die Aufgaben und wie die Zusammenarbeit aussehen könnte.
4.
ENTSCHEIDUNG TREFFEN
Du erhältst eine Rückmeldung, sobald eine Entscheidung getroffen wurde. Transparenz ist uns dabei wichtig.
WAS UNS BEI BEWERBUNGEN WICHTIG IST
Eine Bewerbung hilft uns, dich und deinen Hintergrund kennenzulernen. Dabei kommt es weniger auf Formulierungen an als auf Inhalte.
- 1.Ein übersichtlicher Lebenslauf
- 2.Relevante Stationen und Erfahrungen
- 3.Ein Bezug zur ausgeschriebenen Aufgabe
- 4.Ehrliche Angaben zu deinem Werdegang
- 5.Dein Lebenslauf sollte klar strukturiert sein
- 6.Ein Anschreiben ist kein Muss, kann aber helfen, wenn du etwas erklären oder einordnen möchtest.
TIPPS FÜR DEINE BEWERBUNG
Du musst dich nicht verstellen oder etwas besonders formulieren. Eine klare, verständliche Bewerbung hilft beiden Seiten.
Fokus
Konzentriere dich auf das, was für die Stelle relevant ist.
Transparenz
Erkläre Brüche oder Wechsel lieber kurz, als sie offen zu lassen.
Mut
Wenn du unsicher bist, ob etwas passt, sprich es an.
Gespräch
Eine Bewerbung ist kein Test, sondern der Start eines Gesprächs.
FAQS
Hier findest du Antworten auf die häufigsten Fragen zum Bewerbungsprozess.
Nein. Ein Lebenslauf reicht aus. Ein Anschreiben ist optional und kann helfen, wenn du etwas erklären möchtest.
Ja. Jede Bewerbung wird beantwortet. Transparenz ist uns wichtig.
Ja. Wenn aktuell keine passende Stelle ausgeschrieben ist, kannst du dich initiativ bewerben und uns von dir erzählen.
Unsere Ansprechpartner:innen im Recruiting helfen dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess weiter.
Die Dauer hängt von der Position und dem Bereich ab. Wir bemühen uns um zeitnahe Rückmeldungen.
Lass uns
reden
Bei Fragen zum Bewerbungsprozess oder zu offenen Positionen findest du hier die richtigen Kontakte.
